
Personální evidence a mzdové účetnictví
Personální evidence a mzdové účetnictví (Payroll v Česku) představují komplexní procesy administrativní činnosti podnikatelského subjektu, které jsou regulovány českou pracovněprávní legislativou a daňovými předpisy. Jsou kriticky důležité pro každého zaměstnavatele (s.r.o. nebo OSVČ), který zaměstnává pracovníky.
Outsourcing TaxPro Group zahrnuje vedení personální evidence, výpočet mezd, podávání výkazů daňovým a pojišťovacím úřadům, dodržování pracovněprávní legislativy a kontrolu dovolených a nemocenských. Zajišťujeme plný soulad s pracovními předpisy a důvěrnost dat zaměstnanců.
- 1+let
zkušeností - 1+stálých
klientů - 1



odborníků
v týmu
Výhody TaxPro Group
Kombinujeme harmonizaci se standardy EU, lokální zkušenosti a digitální řešení, aby bylo zajištěno transparentní a legislativě odpovídající vedení personální evidence a mzdového účetnictví.
Harmonizace se standardy EU
Naši experti pomáhají mezinárodním společnostem harmonizovat mzdovou politiku podle evropských standardů, analyzují náklady na personál a navrhují optimalizační řešení.
Lokální zkušenosti
Převedeme odborné znalosti do jistoty – mzdové účetnictví a evidence v Česku odráží složitý systém daní, sociálních a zdravotních odvodů a povinných výkazů pro daňové a pojišťovací úřady.
Digitální řešení
Implementujeme moderní digitální řešení pro personální evidenci a mzdové účetnictví: online portály, automatizované výkazy, integraci s bankovními systémy a bezpečnou výměnu dokumentů.
Obraťte se na nás
Vyplňte pole a my vás budeme kontaktovat, abychom probrali detaily
Kompletní ceník služeb
Zjistěte více o cenách našich služeb
Služby pro firmy a podnikatele

První konzultace zdarma – zavolejte
+420 737 862 717Reference klientů
Jsme hrdí, že s námi klienti zůstávají roky. Od výkazů po transakce – dosahujeme výsledků a budujeme důvěru činy.
Personální evidence a mzdové účetnictví představují základ stability a důvěry v každé společnosti. Správné vedení evidence zaměstnanců a přesný výpočet mezd nejen zajišťují dodržování pracovněprávní legislativy, ale také formují pozitivní reputaci zaměstnavatele.
Společnost TaxPro Group se specializuje na kompletní doprovod personální a mzdové evidence pro podniky různých právních forem v Česku a zemích EU.
Přebíráme všechny operativní úkoly – od přípravy pracovních smluv, výpočtu mezd a daní až po sestavení a podání výkazů příslušným státním institucím. Připravujeme pracovní rozkazy, pracovní smlouvy, dodatky a archivujeme dokumenty v souladu s požadavky místní legislativy. Zvláštní pozornost věnujeme ochraně osobních údajů zaměstnanců – všechny procesy jsou v souladu s GDPR a standardy informační bezpečnosti.
Personální evidence (Evidence zaměstnanců) zahrnuje všechny administrativní postupy související s pracovním cyklem zaměstnance:
— Nástup do práce v Česku: kontrola práva k zaměstnání cizinců (pracovní povolení, pracovní karta, dočasná ochrana), následná příprava a podpis pracovní smlouvy (pracovní smlouva) nebo dohod mimo pracovní poměr (DPP/DPČ), a během 8 dnů od nástupu registrace zaměstnance u ČSSZ a zdravotní pojišťovny (Zdravotní pojišťovna).
— Vedení dokumentace zaměstnance: evidence pracovní doby (docházkové listy), dovolené, nemocenské (neschopenka), volno, příprava rozkazů o prémiích, změnách pracovních podmínek apod.
— Ukončení pracovního poměru: příprava dokumentace o ukončení pracovního poměru, odhlášení zaměstnance u pojišťoven a vydání potvrzení a dokumentů pro Úřad práce a důchodový fond.
Mzdové účetnictví (Mzdová účetnictví) zajišťuje správný výpočet a včasnou úhradu všech daní a odvodů souvisejících s mzdou, zahrnuje:
— Měsíční výpočet mezd: hrubá mzda dle pracovní smlouvy a odpracované doby, výpočet srážek (DPFO – 15 % nebo 23 % dle výše příjmu, sociální pojištění, zdravotní pojištění), výpočet čisté mzdy (částka „na ruku“ zaměstnanci).
— Výpočet a úhrada daní a odvodů: DPFO, sociální pojištění (zaměstnavatel a zaměstnanec, od roku 2025 i příspěvek zaměstnance na nemoc 0,6 %), zdravotní pojištění (hradí zaměstnavatel i zaměstnanec), uplatnění daňových úlev a slev (na poplatníka, dítě, manžela/manželku atd.).
Výkaznictví zahrnuje měsíční podávání výkazů do ČSSZ a zdravotních pojišťoven a roční daňové přiznání za zaměstnance (zaměstnavatel může přiznání podat za zaměstnance, pokud nemá jiné příjmy).
Outsourcing personální evidence a mzdového účetnictví je oblíbený způsob, jak snížit administrativní zátěž majitele firmy. Většina malých a středních s.r.o. a OSVČ v Česku volí tuto cestu kvůli složitosti české pracovněprávní a daňové legislativy a jejím častým změnám.